コロナ禍において、大多数の企業が採用を控えている今が、中小企業にとって優秀な人材を確保する絶好のチャンスです！！！

2021年（令和3年）3月の有効求人倍率（季節調整値）は、1.10倍。前月の2月を0.01ポイント上回り、前年の3月を0.29ポイント下回りました（厚生労働省調べ）。

福井では、３月の有効求人倍率（季節調整値）は、１．６２倍で前月比０．０７ポイントの上昇となります。

福井は、全国平均よりも高い数値になっています。このことからもわかるように、福井は優秀な人材の争奪戦となっております。

田舎がいや、都会で大きな会社で働きたい・・・

自分はデキるから、大きな会社で働きたい・・・

上記のような求職者が、求めている会社の求人がストップしていることで地元の企業にも目を向けている今、福井でも優秀な人材を確保するための戦略が必要です！　

人材確保の重要度・緊急度は！！！！

福井の有効求人倍率が高いことを言い訳に、人が採れないと思っていませんか。

有効求人倍率が高くても欲しい人が採れている会社はあります！！！

あなたの会社となにが違うのでしょうか。

給与でしょうか

福利厚生が違うのでしょうか

求人票をじっくり見てください。

人材を採れている会社の求人票は、ワクワクしませんか？

どうでしょう？？？

どのように、採用戦略を練ればいいのかもやもやしてきませんか。

其のもやもやを解消するためにも、ぜひともセミナーにご参加くださいませ。